Politique de confidentialité

1. Qui sommes-nous

CVMatch est un service édité par , à titre personnel (particulier, sans société enregistrée), basé à Montréal, Québec, Canada, qui vous aide à adapter votre CV et vos candidatures aux offres d'emploi. Cette politique explique quelles données nous collectons, pourquoi, et comment vous pouvez les contrôler.

2. Données que nous collectons

• Compte : prénom, nom, e-mail, et toute information de profil que vous ajoutez (téléphone, localisation, liens).
• Contenu de candidature : le texte de votre CV (importé ou saisi), les offres d'emploi que vous enregistrez, ainsi que les CV adaptés, lettres de motivation et analyses générés par nos outils IA.
• Données de paiement : gérées entièrement par Stripe — nous ne stockons jamais votre numéro de carte. Nous conservons uniquement l'identifiant client Stripe et le statut de votre abonnement.
• Données d'usage : crédits consommés, historique de candidatures, préférences (langue, thème), à des fins de fonctionnement du service.
• Cookies techniques : session d'authentification, langue et thème choisis — toujours actifs, nécessaires au fonctionnement du site.
• Cookies d'analyse (Google Analytics) : déposés uniquement si vous les acceptez via le bandeau affiché lors de votre première visite — jamais de cookies publicitaires.

3. Comment nous utilisons ces données

Nous utilisons vos données uniquement pour :

• Fournir le service : stocker votre CV et vos offres, suivre vos candidatures.
• Générer les analyses et documents que vous demandez (compatibilité ATS, CV adapté, lettre de motivation) — pour cela, le contenu concerné de votre CV et de l'offre visée est envoyé à l'API d'Anthropic (Claude) pour traitement. Pour la lettre de motivation, une recherche web automatisée peut aussi être effectuée pour trouver des informations publiques sur l'entreprise visée.
• Traiter vos paiements et gérer votre abonnement via Stripe.
• Vous contacter pour des raisons liées au service (confirmation de compte, support).

Nous ne vendons jamais vos données et ne les utilisons pas pour entraîner des modèles d'IA.

4. Avec qui nous partageons vos données

Nous faisons appel aux sous-traitants suivants, chacun n'ayant accès qu'aux données nécessaires à son rôle :

• Supabase — hébergement de la base de données, authentification et stockage de vos fichiers CV.
• Anthropic — traitement IA de votre CV et des offres d'emploi pour générer analyses, CV adaptés et lettres de motivation.
• Stripe — traitement des paiements et gestion des abonnements.
• Google Analytics — statistiques d'usage anonymisées, uniquement si vous avez donné votre consentement via le bandeau de cookies.

5. Conservation des données

Vos données sont conservées tant que votre compte est actif. Si vous supprimez votre compte, vos CV, offres, analyses et documents générés sont supprimés définitivement de notre base, sauf ce que la loi nous impose de conserver (par exemple les données de facturation).

6. Vos droits

Vous pouvez à tout moment :

• Accéder à vos données, les corriger ou les exporter depuis votre profil.
• Supprimer votre CV, vos offres ou tout contenu généré individuellement.
• Demander la suppression complète de votre compte et de vos données en nous contactant à .
• Vous opposer à un traitement ou déposer une réclamation auprès de la Commission d'accès à l'information du Québec (CAI), l'autorité compétente pour la protection des renseignements personnels au Québec.

7. Sécurité

Vos données sont chiffrées en transit (HTTPS) et isolées par des règles d'accès au niveau de la base de données (Row Level Security) : chaque utilisateur ne peut techniquement accéder qu'à ses propres données.

8. Mineurs

CVMatch n'est pas destiné aux personnes de moins de 16 ans. Nous ne collectons pas sciemment de données concernant des mineurs.

9. Modifications

Nous pouvons mettre à jour cette politique. Toute modification importante vous sera communiquée par e-mail ou via une notification dans l'application.

10. Contact

Pour toute question sur cette politique ou vos données, contactez-nous à .